animer (mayenne)

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de l'établissement d'accueil petite enfance, l'EJE conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques, coordonne les projets d'activités qui en découlent dans le respect du projet d'établissement. Il/Elle accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Missions : Elaboration et mise en œuvre du projet de territoire - Participer à l'élaboration du projet - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement - Adopter et maintenir des attitudes éducatives en conformité avec le projet de la structure Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique - Collaborer au travail d'équipe - Impulser, conduire et être garante du projet pédagogique - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées puis évaluer le déroulement et leurs effets Assurer des tâches administratives en lien avec la responsable de la structure - Faire le relais entre l'équipe et la directrice - Réaliser le planning de présence - Gérer les congés des enfants - Réaliser les commandes pour les budgets d'investissement et de fonctionnement - Faire appliquer les procédures et protocoles - Gérer et organiser[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Courcité, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions / conditions d'exercice : 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 7 - Animer les équipes et organiser les services. 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...). 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Profils recherchés : - SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de[...]

Technicien / Technicienne d'agriculture

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe de 4 salarié.es, vous aurez pour mission : - Animer des groupes d'éleveurs bovin laitier, allaitants : organisation de journées d'échanges sur la conduite de système herbager et sur l'analyse technico-économique et réalisation du suivi individuel des indicateurs écophyto - Concevoir, organiser et animer des formations thématiques dédiées aux agriculteurs.rices - promouvoir le système herbager auprès des organismes de formations agricoles : coordonner avec le reste de l'équipe l'organisation de fermes ouvertes basées sur la mise en avant de la durabilité des systèmes herbagers pâturants. - Répondre à des appels à projets allant de l'étude de dossier à la rédaction - Coordonner la communication de l'association en lien avec une chargée de communication : la lettre d'information écrite trimestrielle, la lette d'information mensuelle par mail et le catalogue de formations annuel à destination des agriculteurs.rices - participer à la vie de l'association en lien avec l'équipe salariée, le conseil d'administration et le réseau des civam.

Responsable développement process

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Homme ou femme de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à relever des challenges, Véritable bâtisseur(se), vous avez envie de structurer une démarche de gestion du risque produit, Passionné(e) de réglementaire, vous avez à cœur de faire respecter les process, Vous aimez accompagner les équipes et avez envie de contribuer à la forte dynamique actuelle, . Alors CE POSTE EST FAIT POUR VOUS. Rattaché(e) au Directeur Qualité et SSE, vous êtes le/la garant(e) de la démarche de conformité produit et du système qualité de SERAP. Dans le cadre d'une création de poste, votre rôle s'articule autour de deux axes majeurs : le management d'une équipe de 6 techniciens qualité (50% du poste) et l'action terrain (50% du poste). - Management : - Mettre en place et animer des rituels de management individuels et collectifs - Veiller à la cohésion, la montée en compétences et la polyvalence de l'équipe - Être le relais de la politique qualité auprès de la production - Intervenir et prendre les bonnes décisions en cas de problème qualité sur le terrain - Piloter les audits internes et suivre les actions associées - Optimiser les processus internes et les outils qualité - Animer[...]

Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Emploi Administrations - Institutions

Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Mont des Avaloirs recrute pour son école d'enseignements artistiques un assistant d'enseignement de chant et éveil musical, coordination pédagogique, H/F, à temps non complet, soit 12h55 par semaine. Poste sur plusieurs sites d'enseignements (Villaines la Juhel, Pré en Pail Saint Samson, Saint Pierre des Nids) évolutif en fonction des inscriptions. MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice générale des services, de la directrice du pôle services de proximité et cohésion sociale et du responsable du service culturel : Enseignement chant : - Enseigner le Chant en cours individuels et en ateliers collectifs, aux élèves de tous niveaux, de tous profils - Suivi, évolution et orientation des élèves. - Proposer et s'investir dans les projets de l'école et/ou de la programmation de l'action culturelle du territoire. - Participer à la mise en place de spectacle, fête de la musique,. - Participer aux réunions de travail. Enseignement éveil musical - Proposer et animer 3 cours d'éveil musical 3-5 ans sur le territoire - Possibilité de proposer des éveils en partenariat avec le service Famille (RPE et parentalité) Coordination pédagogique Le coordinateur[...]

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Adapei53 recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé à Laval, Un / Une moniteur éducateur (H/F), En CDI à temps complet à compter du 1er juillet 2025 Votre mission : Animer et accompagner la vie quotidienne des personnes en vue d'instaurer, préserver et développer l'adaptation sociale et l'autonomie des personnes en veillant particulièrement à la compensation du handicap définie dans le projet personnalisé d'accompagnement, dans le respect des valeurs associatives et en accord avec le projet d'établissement. .) Exercer une relation éducative ou d'accompagnement avec les personnes Construire et animer des actions éducatives permettant la réalisation du projet éducatif des personnes, favorisant autonomie et intégration pendant toute la durée de leur présence dans l'établissement. Travailler en équipe pluridisciplinaire, Réunions et travail partenarial Votre profil : Connaissances des recommandations des bonnes pratiques professionnelles Connaissances du public accueilli (Personnes handicapées vieillissantes et personnes TSA) Diplôme exigé Débutant accepté Permis B Rémunération et conditions de travail : Coefficient selon CCN 66 Horaires d'internat Candidature à envoyer[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre intercommunal d'action sociale de l'Ernée (CIAS) et la Communauté de communes du Bocage mayennais (CCBM) (42 communes - 41 000 habitants) ont signé avec l'Agence régionale de santé des Pays de la Loire et le Conseil départemental de la Mayenne leur premier Contrat local de santé (CLS) pour la période 2023-2026. Cet outil au service des professionnels du médico-social et des habitants se décline en 4 axes à savoir : - Renforcer l'accès aux soins - Renforcer la prévention en santé - Améliorer les parcours de santé des personnes âgées et des personnes en situation de handicap - Favoriser les actions autour de la santé mentale Descriptif du poste : Au sein d'une équipe dynamique, vous accompagnerez les techniciens, les professionnels, les élus et les acteurs locaux dans l'animation, la coordination, le suivi et l'évaluation du Contrat local de santé (CLS). Missions : - Etre garant/e du suivi de l'état d'avancement et de l'évaluation du CLS en étant l'interlocuteur privilégié des instances partenaires (ARS, CD53, CAF, MSA.), des professionnels, élus, acteurs locaux et habitants. - Renforcer, développer, animer en proximité ce réseau partenarial et plus particulièrement[...]

Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Comment maximiser l'impact logistique en tant que Responsable départs(F/H) ? Vos compétences stratégiques et managériales seront mises à profit pour garantir une gestion efficace et optimisée des opérations de transport. - Animer, encadrer et manager une équipe de conducteurs de nuit et d'opérateurs de quai - Superviser le bon déroulement des activités départs dans le respect de la réglementation en vigueur - Piloter et animer la performance du quai, définir et suivre les plans d'actions

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la Responsable de structure d'accueil petite enfance et en lien direct avec la responsable du Relais de la Petite Enfance (RPE), vous assurez les missions suivantes : Missions principales : Animer un lieu de rencontres pour les assistantes maternelles et les enfants du territoire, les accueillir et les accompagner dans leur pratique Animer en lien avec les partenaires de la maison de la petite enfance, des R.P.E. de la Mayenne, de la P.M.I., un lieu d'information et d'échanges au bénéfice des assistantes maternelles et des parents Organiser des temps de rencontres avec des partenaires culturels du territoire tels que la médiathèque, le Carré, l'E.M.D.A. etc. Informer les parents et les assistantes maternelles de leurs droits et de leurs devoirs Participer à la définition des orientations du R.P.E. en lien avec la C.A.F. Veiller à la gestion administrative et budgétaire Compétences : Bonne capacité à s'organiser, à mettre en place un lieu d'accueil, à animer un lieu de rencontres Avoir une bonne connaissance du jeune enfant Savoir être à l'écoute, discerner les besoins des assistantes maternelles et des parents en répondant au plus près à leur[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi

Meslay-du-Maine, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le centre aquatique L'AzuréO, situé à Meslay du Maine (53) recherche 1 poste de : Maitre Nageur Sauveteur - (H/F) en CDI temps plein (35H/Sem) Poste à pourvoir à partir du 01/01/2025 Salaire: 2000€ brut Participation de l'entreprise aux chèques vacances à hauteur de 50% Sous l'autorité de la responsable de piscine, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Les missions seront les suivantes : Enseignement et animation : - Enseigner de la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée, ) - Animer de cours collectifs (aquagym, aquabike, ) - Assurer des conseils auprès des clients sur le matériel, les positions et mouvements à effectuer - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Être garant de la sécurité[...]

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'entreprise Expert en activité de groupage, de collectage et de distribution, notre groupe BREGER développe chaque jour ses capacités à mettre en place des solutions logistiques et transports les plus adaptées, les plus économiques et les plus durables pour nos clients. Adaptabilité, efficacité et créativité sont les caractéristiques qui animent l'ensemble des équipes BREGER, avec un objectif prioritaire : la satisfaction continue de nos clients. Description du poste Vous êtes conducteur ou conductrice et souhaitez partager votre expérience ? Déjà formateur, vous cherchez un nouveau cadre et de nouveaux challenges ? Nous recherchons un formateur / formatrice d'entreprise pour renforcer l'équipe actuelle. Vous transmettez et contrôlez les savoirs et savoirs faire des conducteurs mais pas que. Au cœur de la stratégie de l'entreprise, vous participez aux projets structurants et accompagner les équipes sur l'évolution des compétences. Vos missions principales : Animer les modules de formation théorique et pratique des stages FCO sous délégation Réaliser les formations théoriques CACES, Eco-conduite, divers modules de formation interne auprès de l'ensemble des salariés Participer[...]

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

CADRE ADMINISTRATIF d'EHPAD associatif Un établissement avec une histoire, une mission et des valeurs fortes Depuis plus de 200 ans, notre EHPAD associatif de 92 lits répartis sur deux sites accompagne ses résidents avec bienveillance et engagement. Fort de ses valeurs congréganistes et de son attachement au bien-être de ses résidents et collaborateurs, il place l'humain au cœur de son action. Vos missions - Impulser et animer le projet d'établissement en incarnant ses valeurs et en impliquant équipes, résidents et familles. - Accompagner la gestion financière et administrative : préparation des budgets (EPRD, ERRD), contrôle de gestion, tableaux de bord. - Déployer une dynamique d'amélioration continue de la qualité et assurer son suivi. - Fédérer les équipes et favoriser un climat social harmonieux, en collaboration avec la Direction. - Garantir une prise en charge bienveillante et personnalisée des résidents, en favorisant un environnement chaleureux et respectueux de leur dignité. - Promouvoir la bientraitance et la qualité de vie au travail, en accompagnant les équipes dans cette démarche. Votre profil - Diplômé(e) d'un Master 2 (ou en devenir) en Gestion des Établissements[...]

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ENOSIA : propose un accompagnement global et adapté aux personnes majeures autour du logement, de la santé, de l'insertion sociale et de la citoyenneté en lien avec différents champs d'action : le logement accompagné, l'hébergement insertion, la veille sociale, la prévention/protection et l'accès aux soins. Le pôle accès aux soins : composé d'équipes mobiles, de dispositifs d'hébergements, d'une maison d'accueil pour femmes et prochainement d'un point santé, un véritable travail collaboratif et en pluridisciplinarité est possible dans la prise en soins des patients. PROFIL RECHERCHE : Cadre de santé / Fonction similaire Définition du poste : Rattaché.e au directeur et à la responsable du pôle "Accès aux soins", vous assurerez un rôle de coordination (sur le parcours de soin) sur le volet médical et paramédical à l'échelle du pôle : deux équipes mobiles (une équipe mobile précarité santé, une équipe mobile psychiatrie précarité), deux dispositifs médico-sociaux (des lits halte soins santé, des appartements de coordination thérapeutique), un point santé. Le cadre de santé assure une proximité technique aux équipes sanitaires, sur de l'accompagnement,[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Tu veux participer à une évolution d'envergure et laisser ton empreinte dans une aventure qui démarre fort ? C'est maintenant ou jamais. Le réseau ComptaCom se réinvente. Dans quelques mois, nous allons dévoiler une nouvelle identité, symbole d'une nouvelle dynamique ! Et pour faire rayonner cette nouvelle marque, on recherche notre futur alternant en communication H/F prêt à embarquer dans cette très belle histoire. Si tu es passionné de contenus, à l'aise sur tous les formats et ultra curieux. on aimerait beaucoup te rencontrer. Ta mission : mettre en lumière notre marque et nos services sur les Réseaux Social Media - Tu es notre plume, notre œil. Créer et rédiger des contenus engageants (posts, carrousels, Reels, shorts, visuels, vidéos courtes, stories). - Publier, planifier, répondre, animer la communauté sur LinkedIn, Instagram, Facebook. - Suivre les KPI : impressions, engagement, clics, abonnés... et proposer des idées pour performer encore plus. - Réaliser une veille constante : bonnes pratiques, innovations, tendances, benchmarks. rien ne t'échappe. Com & Design - Tu donnes vie à nos supports - Contribuer à la conception de supports print et digitaux. - Bonus[...]

Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montsûrs-Saint-Cénéré, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Notre agence Adéquat LAVAL recrute un(e) TECHNICIEN ANIMATEUR QSE F/H client spécialisé en INDUSTRIE. Rattaché(e) au RESPONSABLE QSE, votre rôle au sein de l'équipe sera de : ANIMATION QUALITE : - Assurer une présence sur le terrain et préparer les réunions qualité - Animer et assurer le suivi des plans d'actions qualité et contrôler leur efficacités - Etre force de propositions pour évoluer les pratiques en matière de Qualité SUIVI/ACTIONS REGLEMENTAIRES : - Réaliser la mise a jour des indicateurs Qualité - Assurer et mettre a jour le suivi métrologique des moyens de contrôle - Assurer la gestion des bordereaux de suivi de déchets - Veillez à l'amélioration continue et à la maitrise de la prévention des risques qualité au sein de l'entreprise AUDITS PP/Internes et Gestion des Réclamations : - Assurer la gestion des réclamations et des non conformités clients, internes et fournisseurs ( enregistrement, suivi, plans d'action) - Réaliser les audits * Assurer la gestion des réclamations et des non conformités clients, internes et fournisseurs (enregistrement, suivi, plan d'action). * Réaliser les audits internes basés sur la maitrise effective de nos procédures, consignes[...]

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Recherche

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Missions et responsabilités : POLLENIZ est une association qui a pour but la protection du végétal et de l'environnement. Elle applique le concept clé de la prévention, de la surveillance et de la lutte contre des dangers sanitaires, des organismes nuisibles, des organismes émergents et des espèces exotiques envahissantes ayant des impacts négatifs sur l'économie, l'environnement et/ou la santé publique à l'échelle de la Région Pays de la Loire. POLLENIZ est à la fois agréée au titre de la protection de l'environnement et reconnue partenaire engagé pour la nature. POLLENIZ est une structure de NEOVIZ Group, un groupe créateur de solutions, qui incarne une stratégie écologique au service du développement durable. Ancré dans les territoires, NEOVIZ Group est à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. A ce titre, POLLENIZ recrute un(e) technicien - animateur des collectivités en CDI à temps plein à Changé (53). Rattaché.e au Responsable d'antenne de la Mayenne et de la Sarthe, le/la technicien - gestionnaire des Espèces Exotiques Envahissantes en Mayenne anime et participe aux luttes collectives sur les espèces exotiques envahissantes (rongeurs[...]

Ingénieur / Ingénieure processus méthodes-industrialisation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre du départ d'un agent en charge de projets de transformation, notre client, un acteur de la Fonction Publique Territoriale, recherche un consultant pour assurer le relais opérationnel et garantir la continuité des chantiers engagés jusqu'à la prise de poste du remplaçant. La mission s'inscrit au sein du Centre de Transformation et de Conduite du Changement (CTCC), en lien étroit avec la DGA Ressources. Le consultant intervient comme appui méthodologique sur des projets internes de transformation organisationnelle et de reengineering de processus. Son rôle consiste à : - Assurer le relais sur les projets pilotés par l'agent sortant, en coordination avec les équipes concernées. - Analyser les processus existants avec les professionnels pour identifier les points de friction et leviers d'optimisation. - Coconstruire les processus cibles en intégrant les usages numériques et les attentes métiers. - Formaliser les plans d'actions de transformation, les documentations associées (protocoles, procédures, guides) et les supports d'appropriation. - Accompagner le changement auprès des agents : sensibilisation, co-construction, formation sur les nouveaux processus. -[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Aignan-sur-Roë, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction et en partenariat avec le médecin coordonnateur, il/elle a pour mission principale l'encadrement d'une équipe et des actions directement engagées auprès des usagers. Il/elle pilote l'action dans le cadre du projet d'établissement dans le respect de l'organisation. Sa position d'interface lui confère une fonction spécifique de communication interne. Il/elle occupe un rôle clé pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers, il/elle est, à son niveau, garant du respect de leurs droits et il/elle favorise une réflexion éthique au sein de son établissement. Missions principales : - Conduire l'équipe - Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement - Encadrer, animer et conduire l'équipe - Développer les compétences individuelles et collectives - Gérer et planifier les moyens matériels de l'établissement - Recueillir, traiter, analyser et transmettre les informations - Participer à la construction de la méthodologie d'élaboration du projet - Repérer, connaître les partenaires directs et leurs actions et positionner le service ou la structure face aux différents partenaires. [...]

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Notre service CMP PEDOPSYCHIATRIE LAVAL recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant qu'IDE H/F. Vos missions, L'infirmier sera tenu de : - Accueillir des enfants et adolescents âgés de 0 à 17 ans présentant des troubles psychologiques ou psychiatriques - Assurer des actions de prévention, de diagnostic ou de soins - Réaliser des soins relationnels, des entretiens d'aide, des entretiens d'accueil, des animations d'activités socio- thérapeutiques (activités manuelles, sportives, bains thérapeutiques.). - Participer, mettre en place et animer des activités médiatrices du soin - Accompagner des patients pour des examens ou des démarches diverses - Prendre en compte l'entourage du patient : rencontrer la famille, rassurer, expliquer le cadre de soin, orienter vers le médecin Votre profil, - Vous disposez d'un Diplôme d'Etat d'Infirmier (obligatoire) - Connaissance des pathologies mentales,[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association EKLA, accompagne dans une démarche de bientraitance et d'inclusion sociale des personnes en situation de handicap mental et déficience intellectuelle. C'est un acteur majeur du secteur médico-social départemental (550 personnes accueillies, 230 salariés, 19 établissements et services) Recherche Au sein de son Centre de Jour à GORRON, accueillant 23 personnes adultes déficientes intellectuelles, avec des troubles psychiques et autistiques. 2 ACCOMPAGNANTS(es) ÉDUCATIF ET SOCIAL Mission : Sous la responsabilité du Responsable de service, dans le respect du projet d'établissement et du projet associatif et dans l'intérêt permanent des personnes accueillies vous : Participez, dans le cadre d'un accompagnement collectif et/ou individuel, à la conception, l'animation et l'évaluation d'activités manuelles, culturelles, citoyennes et/ou de loisirs. Veillez à repérer les capacités et à renforcer l'autonomie des personnes accompagnées en lien avec leurs besoins et leurs attentes ; Participez à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés des personnes accueillies ; Inscrivez votre action dans le respect du projet personnalisé[...]

Chef / Cheffe des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Filiale du Groupe FORMUSSON, QAMA est spécialisée dans la distribution de solutions techniques et de fournitures pour les professionnels de la menuiserie et de l'agencement. En croissance continue, nous renforçons notre structure commerciale pour accélérer notre développement et gagner des parts de marché. Le groupe FORMUSSON, basé à Laval (53) est la holding familiale de 14 enseignes expertes dans le domaine de la distribution de quincaillerie, d'outillage et de fourniture industrielle. Leaders sur notre marché, nous recherchons notre futur (e) Chef des ventes, pour piloter l'action commercial terrain et accompagner la montée en performance de nos équipes de vente et conquérir de nouveaux clients. Missions : Rattaché (e) au Directeur Commercial, vous êtes le bras droit opérationnel qui pilote l'exécution de la stratégie commerciale. Véritable animateur(trice) du terrain, vous devrez : - Encadrer et animer l'équipe de commerciaux itinérants sur un périmètre national - Suivre les performances individuelles et collectives : activité, conquête, rentabilité, fidélisation - Mettre en œuvre des plans d'action commerciaux offensifs - Analyser les tendances du marché, identifier[...]

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Comité Départemental EPGV 53 recrute un(e) éducateur(trice) sportif(ve)- (H/F) à compter du 1er septembre 2025. Vos missions : Animer des séances de Gym douce sur le territoire de Changé, le jeudi de 10H30 - 11H30 Public Senior Profil : - Diplôme du CQP minimum / BPJEPS - Être titulaire d'une carte professionnelle valide

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Vaiges, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Comité Départemental EPGV 53 recrute un(e) éducateur(trice) sportif(ve)- (H/F) à compter du 1er septembre 2025. Vos missions : Animer des séances de cardio training sur le territoire de Vaiges, le jeudi de 19H30 - 20H15 Public Adultes Profil : - Diplôme du CQP minimum / BPJEPS - Être titulaire d'une carte professionnelle valide

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Martigné-sur-Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Comité Départemental EPGV 53 recrute un(e) éducateur(trice) sportif(ve)- (H/F) à compter du 1er septembre 2025. Vos missions : Animer des séances de gym entretien à destination du public adulte ou seniors sur le territoire de Martigné-sur-Mayenne, le jeudi de 10h à 11h. Vous avez une heure d'installation/désinstallation du matériel et une heure de séance payées. Profil : - Diplôme du CQP minimum / BPJEPS - Être titulaire d'une carte professionnelle valide

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lassay-les-Châteaux, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Comité Départemental EPGV 53 recrute un(e) éducateur(trice) sportif(ve)- (H/F) à compter du 1er septembre 2025. Vos missions : Animer des séances d'activité physique à destination du public adulte ou seniors sur le territoire de Lassay-les-Châteaux et ses environs. Vous avez une heure d'installation/désinstallation du matériel et une heure de séance payées. Profil : - Diplôme du CQP minimum / BPJEPS - Être titulaire d'une carte professionnelle valide

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le CER Albert, école de conduite moderne qui place l'humain avant tout, recherche un(e) enseignant(e) de la conduite automobile pour rejoindre son équipe motivée et dynamique. Chez CER Albert, nous visons l'excellence pédagogique et un accompagnement bienveillant. Nos avis parlent d'ailleurs pour nous. Vos missions principales : -Dispenser des leçons de conduite en boîte mécanique et automatique en respectant les méthodes pédagogiques de l'enseigne. -Planifier vos leçons de manière autonome tout en tenant compte des besoins spécifiques de chaque élève. -Accompagner vos élèves lors des examens du permis de conduire, en assurant un suivi personnalisé et rigoureux. -Animer des rendez-vous pédagogiques en s'inspirant des meilleures pratiques du Réseau. Profil recherché : -Vous faites preuve d'une pédagogie bienveillante et avez un souci constant de maintenir des standards élevés dans votre travail. -Vous avez une réelle envie de bien faire et accordez une importance primordiale au respect des élèves et à l'image de l'entreprise. Rémunération et avantages : Salaire : de 14 à 16 € brut par heure SELON EXPERIENCE Avantages : - Comité d'entreprise intéressant - Possibilité[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Selle-Craonnaise, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La personne recrutée exercera ses fonctions au sein du Foyer les Charmilles, auprès de personnes adultes en situation de handicap. Ses activités principales seront les suivantes : - Assurer un accompagnement de proximité auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles psychiques accueillies au Foyer Les Charmilles - Assurer un accompagnement pour certains actes de la vie quotidienne (stimulation à l'hygiène, entretien du lieu de vie.) en fonction des besoins repérés - Proposer un accompagnement pour certains actes de la vie courante (achats, rendez-vous médicaux.) - Proposer et animer des activités pour les personnes accueillies au Foyer, et ponctuellement au sein des autres établissements des Charmilles si besoin. - Garantir la sécurité des personnes accueillies - Assurer l'élaboration, le suivi et la mise en œuvre des Projets d'Accompagnement Personnalisés. - Préparer des bilans sociaux, notamment les bilans relatifs aux demandes de droits destinés à la CDAPH. - Proposer un accompagnement individualisé en lien avec les objectifs définis dans le Projet d'Accompagnement Personnalisé des personnes accompagnées - Proposer des supports adaptés[...]

Vendeur / Vendeuse en outillage

Emploi Négoce - Commerce gros

Genest-Saint-Isle, 53, Mayenne, Pays de la Loire

RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DE L'OUTILLAGE DE LA MARQUE RYOBI AU LEROY MERLIN SAINT BERTHEVIN (53) LES 20 21 27 28 JUIN ET 04 05 JUILLET POUR 06 JOURS D'ANIMATION EXPERIENCE EXIGEE DANS L'OUTILLAGE PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Notre entreprise SICOMEN, entreprise adaptée depuis 1986, spécialisée dans les activités de production et de services recherche de nouveaux collaborateurs pour renforcer ses équipes. Notre raison d'être en tant qu'entreprise adaptée : recruter, accompagner socialement et professionnellement les salariés en situation de handicap. Les maîtres mots de SICOMEN : ouvrir les cœurs à la différence, inclusion de la fragilité dans le monde par le travail et la rencontre. Nous sommes une entreprise polyvalente et multi activités qui favorise l'évolution professionnelle de chaque salarié. Plus de 200 personnes travaillent aujourd'hui sous les couleurs de SICOMEN, au siège à Laval, mais aussi en région parisienne et dans les départements voisins de la Mayenne (Ille et Vilaine et Sarthe). Les missions Fonction globale : Véritable bras droit de la Direction, il définit et supervise la gestion administrative et paie (procédures, fonctionnement, affaires juridiques, paye) et financière (trésorerie, contrôle de gestion..) de la structure selon les choix stratégiques adoptés par les instances dirigeantes et les règlementations (sociales, juridiques, financières, fiscales et commerciales)[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé encadre les jeunes dans la conduite de leur projet personnalisé. Il les accompagne au quotidien pour les aider à développer leurs compétences et possibilités dans tous les domaines de vie (autonomie quotidienne,[...]

Chargé / Chargée de mission immobilière

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif du poste : Sous l'autorité de la Directrice de l'aménagement et du développement territorial et au sein d'une équipe de 7 agents, l'agent recruté aura pour mission principale la structuration, l'animation et le suivi des politiques communautaires en matière d'habitat sur le territoire. Activités du poste : COORDINATION DU GUICHET UNIQUE DE L'HABITAT (OPAH, OPAH-RU, ECFR) - Suivre l'opérateur en charge de l'animation de l'ECFR, de l'OPAH et de l'OPAH-RU, en collaboration avec le chargé de mission PVD pour l'OPAH-RU du centre-ville d'Ernée - Mettre en œuvre du Pacte territorial et animation de la politique de rénovation de l'habitat - Co-piloter les instances avec l'opérateur SUIVI DES CONTRACTUALISATIONS HABITAT - Gérer les demandes de financement et des avenants aux conventions d'OPAH/ OPAH-RU - Gérer les demandes de financement et évolutions de la convention de PACTE Territorial ELABORATION DU PLAN LOCAL DE L'HABITAT - Lancer l'élaboration d'un PLH - Suivre sa mise en œuvre et son évaluation - Participer au déploiement de nouveaux dispositifs, animations et partenariats - Participer à l'animation du réseau d'acteurs er suivi des partenariats sur la[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de vulnérabilité pour le développement de leur capacité de sociabilisation. Vos missions sont les suivantes : - Engager une relation avec chaque jeune en vous montrant disponible, à l'écoute, observateur et compréhensif. - Identifier et analyser les besoins, attentes et participer au développement socio-éducatif du jeune dont vous aurez la charge. - Participer[...]

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Chemazé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La cuisine centrale de la commune de CHEMAZÉ recherche un chef de cuisine impérativement expérimenté et autonome poste 35h00 par semaine et travail 1 week-end sur 3. (Horaires 6h30-13h30 ou 12h30-19h30, une semaine sur deux, du lundi au vendredi et en coupé le week-end soit 8h30-14h/16h-19h30, jours de récupérations en semaine quand travail le week-end) vous serez sous l'autorité du Responsable de cuisine. Ce poste est à pourvoir prioritairement par voie statutaire, et à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique), un contractuel peut être recruté sur ce poste. La cuisine centrale de Chemazé fournit les repas de l'EHPAD de Chemazé, les écoles de Chemazé, Coudray, Marigné-Peuton et Fromentières pour un total de 400 couverts par jours. Poste disponible à partir du 01/07/2025, en CDD minimum 3 mois Missions principales : - Élaborer des préparations culinaires chaudes et froides - Contrôle des réceptions (températures, poids, visuel des produits,.) - Dressage et distribution des repas - Livraison des repas en liaison chaude et froide - Suivi des enregistrements H.A.C.C.P des produits, des plats,[...]

Animateur(trice) sportif polyvalent(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montigné-le-Brillant, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Mayage c'est 2 groupements d'employeurs (GEM 53 & PEPS 53), qui réunissent 150 structures adhérentes sur l'ensemble du territoire et pour lequel nous proposons des compétences à temps partiel. Nous pouvons à terme vous garantir un temps complet, grâce au maillage de poste ! Travailler dans des secteurs différents, partager ses compétences, s'enrichir de nouvelles expériences, mieux gérer son temps au quotidien. Plus qu'un choix professionnel, une mode de vie qui vous ressemble ! Nous recherchons pour l'un de nos adhérents, un(e) Animateur(trice) Sportif(ve) dans le cadre d'un CDD de septembre 2025 à juillet 2026. Passionné(e) par le sport, vous souhaitez transmettre vos savoirs et faire évoluer les jeunes ? Nous avons le poste qu'il vous faut. Vous prendrez en charge les tâches suivantes : - organiser les programmes des séances en relation avec les référents des sections sportives - préparer et animer les séances d'initiation sportive (Gym éveil, école de foot, badminton, multisports) Diplomé(e) du BPJEPS (Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport) vous possédez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Votre sens du partage[...]

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi Hôtellerie - Camping

Ambrières-les-Vallées, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Camping du Parc de Vaux recherche un(e)Animateur en Camping ( H-F). Missions : - Organiser et animer des activités ludiques et sportives pour les enfants, adolescents et adultes. - Élaborer des plannings d'activités et les afficher aux endroits dédiés. - Assurer la sécurité des participants et veiller au respect des règles de vie commune - Participer aux soirées à thème, spectacles et autres événements organisés par le camping. - Encourager les résidents du camping à participer aux activités et créer une atmosphère conviviale. - Respect des règles de sécurité Profil recherché : Dynamique, créatif(ve) et motivé(e) avec un excellent relationnel. Expérience en animation, idéalement en milieu de vacances ou en centre de loisirs. BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur) souhaité. Bonne connaissance des activités de plein air et des jeux collectifs. Langues étrangères (anglais, allemand, ....) appréciées.

Gestionnaire de ressources informatiques

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le-La gestionnaire informatique et système d'information assure le fonctionnement (informatique, téléphonie, vidéoprojection, .) dans le respect des plannings et de la qualité attendue. Il-Elle contrôle le bon fonctionnement des équipements dans le cadre des normes et des méthodes d'exploitation et de sécurité en lien avec nos prestataires. Spécialiste du poste de travail, Il-Elle intervient en tant qu'expert auprès des utilisateurs pour analyser et résoudre les problèmes de premier niveau et contribue à l'amélioration des processus et à l'enrichissement des connaissances et bonnes pratiques. Il-Elle participe à la stratégie de la collectivité en matière d'informatique et de système d'information. Missions : Assurer le suivi et la gestion matérielle du système d'information - Mettre en place un outil de suivi, référencement du matériel - Identifier les besoins fonctionnels et les traduire en besoin matériel - Assurer l'achat de matériel en respectant le budget fixé et le code des marchés publics - Réaliser des tests de fonctionnement sur les équipements - Préparer et installer les équipements - Respecter les délais et les procédures - Faire le lien avec l'administrateur[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Origné, 53, Mayenne, Pays de la Loire

ACCUEILS PERISCOLAIRE ET DE LOISIRS ET DE LA RESTAURATION SCOLAIRE - Accueillir les enfants et les parents - Assurer la garderie périscolaire et l'accueil de loisirs - Garantir la sécurité des enfants et entretenir les relations avec les familles - Participer à l'éveil des enfants - Animer des temps auprès des enfants - Accompagner les enfants lors des sorties (parcs, piscine, cinéma.) - Assurer l'entretien des locaux et du matériel RESTAURATION SCOLAIRE : - Service des repas - Accompagner les enfants pendant le temps de repas - Accompagner les enfants sur les trajets école-restaurant scolaire - Assurer l'entretien des locaux et du matériel -Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires préparées à l'avance -Appliquer les règles d'hygiènes et de sécurités liées au service des repas CONTRAINTES SPECIFIQUES: -Assurer la livraison des repas à domicile pour les bénéficiaires du service Prise de poste Septembre 2025.

Technicien / Technicienne logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Comment l'opportunité de Pilote de flux (F/H) peut-elle enrichir votre parcours professionnel ? En rejoignant notre client, vous serez chargé(e) de superviser et d'optimiser les opérations logistiques pour assurer une gestion efficace des flux de production. - Élaborer les plans de production et d'approvisionnement en intégrant les prévisions de ventes et les contraintes logistiques - Coordonner les opérations avec les sites de production et les équipes logistiques pour maintenir la fluidité des activités - Collaborer avec les différents marchés pour anticiper et ajuster les variations de demande - Proposer des solutions adaptées face aux aléas tels que les pénuries et les surstocks - Suivre les indicateurs de performance et animer les réunions S&OP mensuelles Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: entre 30000 et 35000 euros/an hors prime Nous recherchons un(e) Technicien(ne) logistique (F/H) capable de piloter efficacement les flux et d'optimiser les opérations par une analyse rigoureuse et une communication proactive. - Diplôme d'État en Supply Chain, ingénierie ou Agro-Alimentaire requis - Expérience minimale de 1 an dans[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rattaché.e au Pôle Solidarités et Famille, vous exercerez vos missions en lien direct avec la responsable du service Temps de l'enfant et du jeune. -->Direction en Accueil de loisirs MIKADO 3-12 ans (80%) 1- Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative : Sous le pilotage de la responsable de service : déterminer avec l'équipe de direction ALSH, les intentions éducatives et les objectifs pédagogiques de l'accueil de loisirs : mercredis et vacances scolaires, en lien avec les axes du PEDT Faire participer les équipes d'animations à l'élaboration du projet pédagogique de la structure et le faire vivre : veiller à sa mise en œuvre et à son évaluation Ø Sous le pilotage de la responsable de service : o Associer la structure à des projets collectifs impliquant les différents services de la collectivité et les ALSH de la CCPCG ; o Être force de proposition et travailler en équipe pour la préparation des différentes périodes : mercredis, petites vacances et été 2- Assurer le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs dans le respect du cadre réglementaire Garantir la sécurité physique, morale et affective[...]

Responsable du développement commercial

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Devient le pilier du développement commercial chez Maison Et Services ! Tu as le sens du contact et l'envie de contribuer à la croissance d'une entreprise en plein essor ? Rejoins Maison et Services de Château-Gontier en tant que Responsable du développement commercial en alternance et booste ta carrière aux côtés d'Elise, notre responsable d'agence, qui t'accompagnera tout au long de cette aventure ! Développement commercial : - Organiser des tournées de distribution de flyers et des animations commerciales - Collaborer avec nos prescripteurs (agences immobilières, menuisiers, etc.) - Participer à des foires commerciales - Démarcher les CE des entreprises - Mettre en place de la vente additionnelle entre nos secteurs d'activités (ménage, vitres et jardin) - Suivre et fidéliser notre clientèle : relance des devis, satisfaction client Développement digital : - Animer les réseaux sociaux de l'entreprise (Instagram, Facebook) - Améliorer la visibilité de notre page locale sur le site internet national MAISON ET SERVICES Fidélisation des équipes : - Organiser des événements de cohésion - Développer des partenariats locaux Participation à la gestion de l'exploitation[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Menuiserie - Charpente

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rejoignez une entreprise dynamique à taille humaine ! Nous recrutons un(e) Assistant(e) Commercial(e) en CDI pour rejoindre notre équipe à Château-Gontier (53), suite au départ de Cindy vers de nouveaux projets. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients au showroom - Gérer les rendez-vous et le suivi client - Participer aux opérations commerciales - Animer les réseaux sociaux de l'entreprise - Suivre les demandes de devis et interventions - Gestion des plannings des commerciaux - Travailler en lien avec l'équipe commerciale - Gestion et facturations dépannages Profil recherché: - Excellent relationnel et sens de l'organisation - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Aisance sur les outils bureautiques et logiciels informatiques

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Adapei53 recrute pour son Foyer d'hébergement du 8 Mai à Château-Gontier, Un.e Accompagnant.e Educatif.ve et Social.e, En CDI à temps complet, à compter du 07/07/2025 Votre mission : Exercer une relation d'accompagnement auprès des personnes accueillies en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés Animer des actions d'accompagnement en mobilisant les ressources des personnes et en favorisant le développement ou le maintien de leurs capacités Accompagner les personnes dans des temps collectifs ou individuels et dans tous les actes de la vie quotidienne Garantir la sécurité des personnes dans l'établissement et lors d'activités à l'extérieur Préparer et participer aux réunions de l'établissement avec l'équipe pluridisciplinaire Contribuer à l'écriture des projets personnalisés en étant référent de projet personnalisé S'inscrire dans le travail partenarial Votre profil : DE AES ou AMP Connaissance du projet d'établissement ou de service, de l'organigramme afin de positionner sa fonction au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Propositions d'activités et d'animations contribuant à la mise en place du projet personnalisé, en s'appuyant sur l'observation[...]

G.R.A.I.N.

Craon 53400

Le 24/02/2022

Une comédienne en herbe, Marie-Magdeleine, débarque au G.R.A.i.N. (Groupe de Réhabilitation Après un Internement ou N’importe) pour y animer un stage de théâtre. Accueillie par une directrice un peu nymphomane, elle rencontre une galerie de personnages plus bancals les uns que les autres. Au milieu de ces schizophrènes et autres bipolaires, sans artifices et avec un simple tabouret, la vive énergie de la comédienne nous est transmise dans un seule en-scène percutant. Une incarnation juste et vibrante sur la folie et ses représentations. Dans le cadre du Contrat Local de Santé, le spectacle sera suivi d’un regard croisé entre la comédienne et un professionnel de la santé mentale. Écrit et mis en scène par : Marie-Magdeleine & Julien Marot Jeu : Marie-Magdeleine

URAMADO LE RÉVEIL DES TANUKIS

Cinéma, Animaux

Mayenne 53100

Du 22/01/2022 au 20/02/2022

Il nous dévoile l’histoire des Tanukis, des esprits de la nature qui vivent cachés parmi nous et qui peuvent se transformer en tout ce qu’ils désirent. Chaque participant est invité à chercher les 12 Tanukis et à les réveiller pour découvrir leur message. À chaque Tanuki trouvé, il suffit d’ouvrir l’application et de diriger son smartphone vers l’animal, qui va alors s’animer grâce à la technologie de la réalité augmentée. Les Tanukis vous poseront alors une question et vous pourrez découvrir quel tanuki vous représente Avant de partir à la chasse, les participants doivent télécharger l’application gratuite « Uramado AR, le réveil des Tanukis » Où pour trouver les Tanukis à Mayenne ? • Médiathèque de Mayenne, • Librairie du Marais, • Quai des Flâneurs, • Cinéma Le Vox • Office de Tourisme

G.R.A.I.N

Théâtre

Craon - 53

Du 24/02/2022 à 20:00 au 24/02/2022 à 21:40

Un spectacle déjanté et totalement décalé qui distille avec fraîcheur et humour une histoire de fous. Une comédienne en herbe, Marie-Magdeleine, débarque au G.R.A.i.N. (Groupe de Réhabilitation Après un Internement ou N’importe) pour y animer un stage de théâtre. Accueillie par une directrice[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Secrétaire de mairie

Technicien / Technicienne d'agriculture

Responsable développement process

Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Responsable de service d'aide à domicile

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Animateur / Animatrice petite enfance

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Adjoint / Adjointe à la DAF

Cadre de santé

Chargé / Chargée de communication

Animateur / Animatrice QSE BTP

Chargé / Chargée d'études environnement

Ingénieur / Ingénieure processus méthodes-industrialisation

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Chef / Cheffe des ventes

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Vendeur / Vendeuse en outillage

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée de mission immobilière

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chef / Cheffe de cuisine

Animateur(trice) sportif polyvalent(e)

Animateur / Animatrice de village de vacances

Gestionnaire de ressources informatiques

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Technicien / Technicienne logistique

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Responsable du développement commercial

Assistant commercial / Assistante commerciale

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

G.R.A.I.N.

URAMADO LE RÉVEIL DES TANUKIS

G.R.A.I.N

Ressources supplémentaires